只工作了八天被辞退，公司应给哪些补偿？
天台县律师
2025-04-27
公司辞退需视情况给补偿。若违法解除，依据《劳动合同法》应支付赔偿金；合法解除则无需支付。不及时处理可能导致权益受损。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退应得补偿视情况定。操作如下：首先确认辞退是否合法；若违法，与单位协商赔偿；协商无果，准备证据申请劳动仲裁；确保离职当天结清所有应得款项。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理方式有要求赔偿或申请劳动仲裁。若单位违法解除，可要求赔偿；若协商不成，则在一年内申请劳动仲裁，根据《劳动合同法》规定维护自身权益。
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